2-1호

제2조 (목적)

본 회사는 다음 사업을 경영함을 목적으로 한다.

1. 컴퓨터 및 주변기기 도,소매업

1. 영상처리시스템 유통업

1. 자동인식시스템 유통업

1. 의료용 기기 유통업

1. 산업처리자동측정 및 제어장치 유통업

1. 광학기기 및 각종 광학요소 유통업

1. 산업용기계장비 및 관련 용품 유통업

1. 전자기기 유통업

1. 소프트웨어 자문과 개발 및 공급업

1. 물질 검사, 측정 및 분석 기구 제조업 및 유통업

1. 방사선 장치 제조업 및 유통업

1. 위 각호에 관련된 창고업, 운송업, 수출입업

1. 위 각호에 관련된 전자상거래업 및 통신판매업

1. 위 각호에 관련된 제조업

1. 위 각호에 관련된 프랜차이즈 사업 및 창업컨설팅업

1. 위 각호에 관련된 투자 기업 등에게 사업경영자문 및 기타 서비스업

1. 부동산임대업

1. 경영컨설팅업

1. 위 각호에 관련된 서비스업 및 부대사업 일체

제2조 (목적)

본 회사는 다음 사업을 경영함을 목적으로 한다.

1. 컴퓨터 및 주변기기 도,소매업

1. 영상처리시스템 유통업

1. 자동인식시스템 유통업

1. 의료용 기기 유통업

1. 산업처리자동측정 및 제어장치 유통업

1. 광학기기 및 각종 광학요소 유통업

1. 산업용기계장비 및 관련 용품 유통업

1. 전자기기 유통업

1. 소프트웨어 자문과 개발 및 공급업

1. AI 및 로보틱스, 피지컬 AI 관련 제조업 및 유통업

1. 물질 검사, 측정 및 분석 기구 제조업 및 유통업

1. 방사선 장치 제조업 및 유통업

1. 위 각호에 관련된 창고업, 운송업, 수출입업

1. 위 각호에 관련된 전자상거래업 및 통신판매업

1. 위 각호에 관련된 제조업

1. 위 각호에 관련된 프랜차이즈 사업 및 창업컨설팅업

1. 위 각호에 관련된 투자 기업 등에게 사업경영자문 및 기타 서비스업

1. 부동산임대업

1. 경영컨설팅업

1. 위 각호에 관련된 서비스업 및 부대사업 일체

목적사업 추가

2-2호

제5조 (발행할 주식의 총수)

본 회사가 발행할 주식의 총수는 보통주식 100,000,000주로 한다.

제5조 (발행할 주식의 총수)

본 회사가 발행할 주식의 총수는  150,000,000주로 한다.

발행가능

주식총수의 종류 및 한도증가를 통한 자본확충 가능성 증대

2-3호

제9조의2 (이익배당, 의결권 배제 및 주식의 상환에 관한 종류주식)

①-⑧ 생략

⑨ 상환가액은 발행가액에 발행가액의 연복리 5%를 넘지 않는 범위내에서 발행시 이사회에서 정한 금액을 더한 가액으로 한다. 다만, 상환가액을 조정하려는 경우 이사회에서 조정할 수 있다는 뜻, 조정사유, 조정방법 등을 정하여야 한다.

⑩-⑪ 생략

제9조의2 (이익배당, 의결권 배제 및 주식의 상환에 관한 종류주식)

①-⑧ 생략

⑨ 상환가액은 발행가액에 발행가액의 연복리 10%를 넘지 않는 범위내에서 발행시 이사회에서 정한 금액을 더한 가액으로 한다. 다만, 상환가액을 조정하려는 경우 이사회에서 조정할 수 있다는 뜻, 조정사유, 조정방법 등을 정하여야 한다.

⑩-⑪ 생략

연 복리액 조정

2-4호

제9조의5 (의결권 있는 전환상환우선주식의 종류와 수)​

신설

제9조의5 (의결권 있는 전환상환우선주식의 종류와 수)​

① 회사는 의결권 있는 전환상환우선주식을 발행할 수 있다.

② 본조의 종류주식에 대하여는 액면금액을 기준으로 하여 이사회가 발행 시 정하는 우선 배당률에 따른 금액을 현금으로 우선배당한다. 우선배당률은 연 1% 이상으로 발행 시 이사회에서 정한다.

③ 본조의 종류주식에 대해서는 보통주식의 주주에 대한 배당 외에 추가 배당은 하지 아니한다. 

④ 본조의 종류주식에 대하여 소정의 배당을 하지 못한 사업연도가 있는 경우에는 누적된 미배당분을 다음 사업연도의 배당 시에 우선하여 배당한다. 

⑤ ​본조에 따라 발행하는 종류주식의 주주는 주주총회에서 보통주식과 동일하게 1주당 1개의 의결권을 가진다.

⑥ ​본조에 따라 발행하는 종류주식은 다음 각 호에 따라 상환할 수 있다. 상환의 재원은 상법에 따른 배당가능이익으로 한다.

​1. 회사는 본조에 따라 발행하는 종류주식에 대해 발행일로부터 1년이 경과한 날부터 10년이 되는 날 이내의 범위에서 이사회가 정하는 기간 동안 상환할 수 있다.

2.​ 상환가액은 ‘발행가액 + 발행가액에 연 복리 10%를 넘지 않는 범위 내에서 이사회 결의에 따라 적용한 이자’로 한다. 단, 상환가액이 상법상 배당가능이익을 초과하는 경우에는 그 배당가능이익을 한도로 상환할 수 있다.

​3. 회사는 상환기간 내에 이사회 결의로써 본조에 따라 종류주식의 전부 또는 일부를 상환할 수 있다. 또한 주주가 회사에 상환을 청구(Put Option)할 수 있는지 여부와 그 조건은 발행 시 이사회 결의로 구체적으로 정한다.

⑦ ​본조에 따라 발행하는 종류주식의 주주는 다음 각 호에 따라 그 주식을 보통주식으로 전환할 수 있다.

​1. 위 종류주식을 인수한 주주는 발행일로부터 1년이 경과한 날부터 10년이 되는 날 이내의 범위에서 주주가 전환을 청구할 수 있다.

​2. 전환비율은 종류주식 1주당 보통주식 1주로 한다. 단, 전환 전에 유·무상증자, 주식배당, 주식분할·병합 등이 있는 경우 전환비율은 이사회 결의를 통해 공정한 방식으로 조정될 수 있다.

​3. 전환으로 인하여 발행하는 주식은 보통주식으로 한다.

⑧ 본 조에 따른 종류주식의 주주는 회사의 청산 시 잔여재산 분배에 있어, 그 발행가액에 한하여 보통주식의 주주보다 우선적 지위를 가진다.

의결권 있는 전환상환

우선주식 종류 추가로 자본 확충 가능성 증대

2-5호

제10조(자기주식의 취득과 처분)

① 회사는 상법 및 자본시장과 금융투자업에 관한 법률에서 정한 절차 및 내용에 따라 특정목적의 자기주식 취득과 특정목적이 없더라도 자기주식을 취득하고 처분할 수 있다.

② 회사가 경영권 방어를 목적으로 자기주식을 취득하거나 처분할 수 있다.

③ 회사가 임직원 상여목적으로 자기주식을 취득하거나 처분할 수 있다.

④ 회사가 스톡옵션 도입시 자기주식을 취득할 수 있으며 회사가 보유하는 주식을 일정조건 충족한 우수인재에게 부여할 수 있다.

⑤ 회사는 본조의 규정에 따라 취득하는 자기주식은 이사회결의에 따라 소각 또는 처분할 수 있다.

제10조(자기주식의 취득과 처분)

① 회사는 법령이 허용하는 범위와 절차에 따라 자기주식을 취득·보유 및 처분할 수 있다.

② 회사는 제1항과 관련하여 다음 각 호의 목적을 위하여 자기주식을 취득하거나 보유 또는 처분할 수 있고 이 경우 자기주식 보유 처분 계획서를 작성하여 주주총회 승인을 받아야 한다.

1. 신기술의 도입, 연구개발, 사업제휴, 전략적 제휴 또는 합작사업 추진
2. 인수합병, 영업양수도, 지분취득 또는 이에 준하는 사업재편
3. 자기주식을 대가로 한 투자, 주식교환 또는 기타 전략적 거래
4. 재무구조의 개선 및 자본구조의 안정적 관리
5. 임직원에 대한 보상, 스톡옵션, 주식기준보상 또는 이에 준하는 인센티브 제도의 운영
6. 기타 회사의 경영상 목적 달성을 위하여 필요한 경우

③ 회사는 제2항의 목적을 달성하기 위하여 자기주식을 다음 각 호의 방법으로 활용할 수 있다.

1. 처분 또는 매각
2. 전략적 투자 또는 사업제휴의 대가로 제공
3. 합병, 영업양수도, 주식교환 또는 이에 준하는 거래의 대가
4. 임직원 보상 또는 주식기준보상 지급
5. 기타 이사회가 회사의 이익을 위하여 필요하다고 인정하는 방법

④ 자기주식의 취득·보유 및 처분은 주주총회의 승인을 받는 것을 원칙으로 하되 그 구체적인 방법, 시기 및 조건은 주주총회 승인의 범위 내에서 관계 법령 및 본 정관에 따라 이사회가 정한다

⑤ 삭제

상법개정에 따른

자기주식 보유/처분 목적 규정

2-6호

제11조 (주식매수선택권)

• • 생략
  • 제1항의 규정에 불구하고 다음 각호의 1에 해당하는 자에게는 주식매수선택권을 부여할 수 없다. 다만, 회사의 임원이 됨으로써 특수관계인에 해당하게 된 자(그 임원이 계열회사의 비상근 임원인 자를 포함한다)에게는 주식매수선택권을 부여할 수 있다.
  • 생략
  • 제3항에도 불구하고 주식매수선택권의 행사로 내줄 주식 총수의 100분의 20 이내에 해당하는 주식을 회사 이사를 제외한 자에게 주식매수선택권으로 부여하는 경우에는 주주총회의 특별결의 로 제3항 제1호 및 제4호의 사항을 이사회에서 정하게 할 수 있다. 이 경우 주식매수선택권을 부여한 후 처음으로 소집되는  주주총회의 승인을 받아야 한다.
  • 생략
  • 생략
  • 생략
  • 주식매수선택권을 부여받은자는 주주총회 또는 이사회 결의일로부터 2년이상 경과한날로부터 5년내에 행사할 수 있다. 다만 임․직원의 경우에는 부여받은 날로부터 2년이상 재임 또는 재직하여야 한다.
  • 생략

제11조 (주식매수선택권)

• • 생략
  • 제1항의 규정에 불구하고 다음 각호의 1에 해당하는 자에게는 주식매수선택권을 부여할 수 없다. 다만, 회사의 임원이 됨으로써 특수관계인에 해당하게 된 자에게는 주식매수선택권을 부여할 수 있다.
  • 생략
  • 제3항에도 불구하고, 회사는 상법 제542조의 3 제3항이 정하는 바에 따라 발행주식 총수의 100분의 10 범위 내에서 이사회 결의로 주식매수선택권을 부여할 수 있다. 이 경우 회사는 그 부여 후 최초로 소집되는 주주총회에서 상법 제340조의 3 제2항 각호의 사항에 대하여 승인을 받아야 한다.
  • 생략
  • 생략
  • 생략
  • 주식매수선택권을 부여받은자는 주주총회 또는 이사회 결의일로부터 2년이상 경과한날로부터 10년내에 행사할 수 있다. 다만 임․직원의 경우에는 부여받은 날로부터 2년이상 재임 또는 재직하여야 한다.
  • 생략

주식매수

선택권

조항의

상법 근거

정비

2-7호

제13조 (신주인수권)

• • 생략
  • 회사는 제1항의 규정에도 불구하고 다음 각 호의 어는 하나에 해당하는 경우 이사회결의로 주주 외의 자에게 신주를 배정할 수 있다.

1호-3호 생략

4. 발행주식 총수의 100분의 20을 초과하는 범위 내에서 긴급한 자금 조달 또는 재무구조 개선을 위하여 국내외 금융기관 또는 기관투자자, 개인에게 신주를 발행하는 경우

5. 발행주식 총수의 100분의 20을 초과하지 않는 범위 내에서 사업상 중요한 기술도입, 연구개발, 생산, 판매, 자본제휴를 위하여 그 상대방에게 신주를 발행하는 경우

6. 우리사주조합에게 주식을 배정하는 경우

7. 주권을 코스닥 시장에 상장하기 위하여 신주를 모집하거나 인수인에게 인수하게 하는 경우

③ 생략

④ 생략

제13조(신주인수권)

• • 생략
  • 회사는 제1항의 규정에도 불구하고 다음 각 호의 어는 하나에 해당하는 경우 이사회결의로 주주 외의 자에게 신주를 배정할 수 있다.

1호-3호 생략

4. 합병, 분할, 영업양수도 또는 회사의 구조조정을 위하여 필요한 경우

5. 기술도입, 전략적 제휴 또는 경영상 목적을 달성하기 위하여 필요한 경우

6. 긴급한 자금조달 또는 재무구조 개선을 위하여 필요한 경우

7. 기타 회사의 경영상 목적 달성을 위하여 필요한 경우

• • 생략
  • 생략

제3자 배정 근거 조항의 정비

2-8호

제20조 (교환사채의 발행)

• 회사는 이사회결의로 사채의 액면총액이 300억원을 초과하지 않는 범위 내에서 교환사채를 발행할 수 있다.
• 생략

제20조 (교환사채의 발행)

• 회사는 이사회결의로 사채의 액면총액이 1,000억원을 초과하지 않는 범위 내에서 교환사채를 발행할 수 있다.
• 생략

교환사채 발행 가능액 조정

2-9호

제32조 (이사의 원수 및 선임)

• 본 회사의 이사는 3명 이상이어야 한다. 다만 자본금의 총액이 10억원 미만인 경우에는 1명 또는 2명으로 할 수 있다.
• 생략
• 최대주주의 특수관계인으로 국세기본법 시행령 제1조의 2 1항의 다음 각호에 해당하는 자는 이사회 이사로 선임할 수 없다.

• 6촌 이내의 혈족
• 4촌 이내의 인척
• 배우자
• 친생자로서 다른 사람에게 입양된 자 및 그 배우자의 직계비속

제32조 (이사의 원수 및 선임)

• • 본 회사의 이사는 7명 이내여야 하고 독립이사는 이사총수의 3분의 1 이상으로 한다. 감사는 1명으로 한다.
  • 생략
  • 삭제

이사 원수 조정 및 상법개정안 반영

(사외이사 명칭 변경 및 의무선임 비율 변경)

2-10호

제37조 (이사의 임기)

이사의 임기는 3년을 초과하지 못한다, 다만 임기가 최종의 결산기 종료 후 당해 결산기에 관한 정기주주총회 전에 만료될 경우 그 정기주주총회의 종결에 이르기까지 연장할 수 있다.

제37조 (이사의 임기)

• 사내이사의 임기는 3년을 초과하지 못한다. 다만 그 임기 중 최종의 결산기에 관한 정기주주총회가 임기 만료 후에 개최되는 때에는 그 총회의 종결시까지 임기를 연장한다.

독립이사의 임기는 2년을 초과하지 못한다. 다만 그 임기 중 최종의 결산기에 관한 정기주주총회가 임기 만료 후에 개최되는 때에는 그 총회의 종결시까지 임기를 연장한다.

사내이사와 사외이사의 임기 차등 규정

2-11호

제39조 (이사의 보수와 퇴직금)

• 이사의 보수(본조 제2항, 제3항에 의한 퇴직금, 유족보상금은 제외)는 주주총회의 결의를 거친 임원보수지급규정에 의하며 매년 별도의 결의가 없는 한, 매년 동일금액을 한도로 적용한다. 또한 개별 임원에 대한 지급액 및 지급방법은 년간 총한도 이내에서 이사회에 위임할 수 있다.
• 퇴직한 이사의 퇴직금의 구체적인 내용은 주주총회의 결의를 거친 별도의 임원퇴직금지급규정에 의한다.
•  이사의 유고시 주주총회의 결의를 거친 임원유족보상금지급규정에 의하여 유족에게 유족보상금을 지급할 수 있다.

제39조 (이사의 보수와 퇴직금)

• 이사의 보수는 연 30억원을 초과하지 않는 범위 내에서 지급한다.
• ③ 생략

• 제1항의 보수의 구성항목(기본보수, 직책보수, 위원회 보수, 성과보수 등), 지급기준, 지급방법 및 지급시기, 개별이사에 대한 배분은 제1항의 한도 내에서 이사회 결의로 정하며 이사회에 위임한다.
• 이사회는 제4항의 구체 기준을 정하기 위하여 임원 보수 지급규정을 제정, 개정할 수 있으며 그 규정은 제1항의 한도 및 이 정관에서 정한 기준의 범위 내에서만 효력을 가진다.

이사 보수지급에 관한 정관상 근거 설정

2-12호

•  내부거래위원회의 구성, 권한, 운영 등에 관한 세부사항에 대해서는 주주총회결의에 따라 제,개정되는 ‘내부거래위원회규정’에 따른다.

• 내부거래위원회의 구성, 권한, 운영 등에 관한 세부사항에 대해서는 이사회결의에 따라 제정, 개정되는 ‘내부거래위원회규정’에 따른다.

내부거래

위원회 운영 효율화

2-13호

제55조 (중간배당)

• 본 회사는 사업연도 중 1회에 한하여 상법 제462조의3 의 규정에 의하여 중간배당을 할 수 있다.
• 제1항의 중간배당은 이사회의 결의로 한다. 다만 주주전원이 동의할 경우에는 상법 제464조(이익배당의 기준)에도 불구하고 불균등배당을 할수 있다.
• 중간배당은 직전 결산기의 대차대조표 상의 순자산액에서 다음 각호의 금액을 공제한 액을 한도로 한다.

1. 직전 결산기의 자본금의 액
2. 직전 결산기까지 적립된 자본준비금과 이익준비금의 합계액
3. 직전 결산기의 정기주주총회에서 이익으로 배당하거나 지급하기로 정한 금액
4. 중간 배당에 따라 당해 결산기에 적립하여야 할 이익준비금

• 회사는 당해 결산기의 대차대조표상의 순자산액이 상법 제462조 제1항 각호의 금액의 합계약에 미치지 못할 우려가 있는 때에는 중간배당을 하여서는 아니된다. 그럼에도 불구하고 중간배당을 한 경우 이사는 회사에 대하여 연대하여 그 차액(배당액이 그 차액보다 적을 경우 배당액)을 배상할 책임이 있다. 다만 이사가 위와 같은 우려가 없다고 판단함에 있어 주의를 게을리 하지 않았음을 증명한 때에는 그러하지 아니한다.
• 사업연도개시일 이후 제1항의 기준일 이전에 신주를 발행한 경우(준비금의 자본전입, 주식배당, 전환사채의 전환청구, 신주인수권 행사의 경우를 포함하다) 에는 중간배당에 관해서는 당해 신주는 직전 사업연도말에 발행된 것으로 본다.

제55조 (중간배당)

• 회사는 사업연도 중 1회에 한하여 이사회의 결의로 일정한 날의 주주에게 금전으로 이익을 배당할 수 있다.
• 중간배당은 직전 결산기의 대차대조표상의 순자산액에서 상법이 정하는 금액을 공제한 금액을 한도로 한다.
• 삭제
• 삭제
• 삭제

중간배당

근거 조항의 간명화

2-14호

[신설]

제58조 (회사분할 및 합병, 분할합병)

• • 회사는 상법이 정하는 바에 따라 주주총회의 특별결의에 의하여 회사의 영업의 전부 또는 일부를 분할하여 새로운 회사를 설립하거나 기존 회사에 이전할 수 있다.
  • 회사는 상법이 정하는 바에 따라 분할합병을 할 수 있다.
  • 회사의 분할 또는 분할합병에 관한 세부사항은 상법 및 관련 법령에 따른다.
  • 회사는 주주총회의 결의에 의하여 다른 회사와 합병할 수 있다.
  • 회사는 상법이 정하는 바에 따라 간이합병 또는 소규모합병의 방법으로 합병을 할 수 있다.
  • 소규모합병의 경우에는 상법이 정하는 바에 따라 주주총회의 승인을 받지 아니하고 이사회 결의로 이를 승인할 수 있다.
  • 합병의 대가로 회사는 신주, 자기주식 또는 금전을 교부할 수 있다.

회사분할 및 합병, 분할합병의 근거 신설

2-15호

제58조 (업무규정)

본 회사는 업무수행 및 기타 경영상 필요한 규정 및 세부규칙을 이사회의 결의에 의하여 제정할 수 있다.

제59조 (업무규정)

본 회사는 업무수행 및 기타 경영상 필요한 규정 및 세부규칙을 이사회의 결의에 의하여 제정할 수 있다.

조 번호 변경

2-16호

제59조 (규정외 사항)

당 정관에 규정되지 않은 사항은 주주총회의 결의, 상법 및 기타의 법령에 따른다.

제60조 (규정외 사항)

당 정관에 규정되지 않은 사항은 주주총회의 결의, 상법 및 기타의 법령에 따른다.

조 번호 변경

2-17호

부칙

제1조 (정관시행시기)

이 정관은 2025년 03월 31일부터 시행한다.

부칙

제1조 (시행일)

이 정관은 부칙 제2조에서 열거된 조항을 제외하고는 2026년 03월 31일부터 개정하여 시행한다. 다만, 이 정관의 제37조 제2항과 관련한 독립이사 임기에 관한 조항은 이 정관 시행일인 2026. 3. 31.이전에 선임된 사외이사에 대해서는 적용하지 아니한다.

제2조 (독립이사에 관한 적용례)

① 제32조 및 제37조의 개정규정 중 독립이사의 명칭에 관한 개정 부분은은 상법 시행일인 2026년 7월23일부터 시행한다.

② 독립이사를 선임하는 경우 <법률 제20991호, 2025. 7. 22.> 부칙 제2조 단서에 따라 2027년 7월 22일 이내에 독립이사를 이사 총수의 3분의 1 이상이 되도록 하여야 한다. (신설 2026.03.31 )

이사 임기 및

상법 시행 시기에 따른 부칙 반영